МЕСТО РАБОТЫ: г. Москва, Центральный Аппарат Российского Красного Креста
ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ КОНТРАКТА: срок до 23 апреля 2021 г. (с возможностью последующей пролонгации, в зависимости от результатов работы)
ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД: по итогам собеседования
ОПИСАНИЕ ДОЛЖНОСТИ:
Исполнительный директор является штатным сотрудником РКК высшего управленческого уровня, с полной занятостью, и работает на основе срочного трудового договора, заключаемого с ним на срок его полномочий Российским Красным Крестом, в лице Председателя РКК.
Обладая самостоятельностью в решении вопросов, входящих в круг его полномочий, Исполнительный директор работает под руководством и контролем со стороны Президиума и Председателя РКК и полностью подотчетен им.
Исполнительный директор назначается на должность Президиумом РКК и действует для решения поставленных перед ним Президиумом РКК задач, в рамках своих должностных обязанностей, утверждаемых Президиумом РКК. Президиум РКК может принять решение о досрочном расторжении трудового договора с Исполнительным директором РКК и его отстранении от должности.
Исполнительный директор РКК назначается на должность по результатам открытого конкурса, на основе соответствия ниже перечисленным критериям и представленного им плана решения поставленных перед ним задач.
Кандидатура на должность Исполнительного директора РКК, отобранная конкурсной комиссией, вносится затем на рассмотрение и утверждение Президиума РКК.
Исполнительный директор РКК возглавляет исполнительный орган РКК – Центральный аппарат РКК и осуществляет руководство его деятельностью; представляет РКК по доверенности, выдаваемой Председателем РКК.
Исполнительный директор РКК осуществляет свои права и функции на основании доверенности, выдаваемой ему Председателем РКК.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ (ФУНКЦИИ):
Реализация решений руководящих органов РКК (Съезда, Правления, Президиума, Председателя РКК) и положений всех стратегических и программных документов РКК;
Формирование структуры и подбор кадров ЦА РКК;
Управление текущей программной деятельностью РКК;
Управление предпринимательской и прочей деятельностью по привлечению ресурсов для обеспечения уставной и программной деятельности РКК;
Административное, материально-техническое и юридическое обеспечение деятельности руководящих органов РКК, включая подготовку Съездов и заседаний Правления и Президиума РКК;
Организация процесса обучения и повышения квалификации членов, добровольцев, штатных сотрудников и руководителей региональных и местных отделений РКК;
Координация деятельности структурных подразделений РКК;
Представление руководящим органам РКК отчетов о деятельности ЦА РКК;
Выполнение поручений Правления, Президиума и Председателя РКК.
ПРАВА:
Исполнительный директор РКК имеет право:
Участвовать в работе Съезда и в заседаниях Правления и Президиума РКК, с правом совещательного голоса;
Принимать управленческие решения, в рамках своего круга полномочий;
Назначать и отстранять от должности штатных работников ЦА РКК;
Определять наиболее оптимальные пути, формы и методы работы по решению поставленных перед ним задач;
Распоряжаться имуществом и денежными средствами РКК, в пределах утвержденного Правлением РКК финансового плана и своей компетенции;
Вести переговоры со сторонними организациями и осуществлять внешние контакты от имени РКК в пределах своей компетенции.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
Высшее образование;
Опыт работы в социально-ориентированных гуманитарных некоммерческих организациях (опыт работы в Российском Красном Кресте является преимуществом);
Знание Основополагающих принципов, ценностей и стратегии Международного движения Красного Креста и Красного Полумесяца;
Знание Устава и других основополагающих и стратегических документов Российского Красного Креста;
Знание истории, структуры и основных аспектов текущей деятельности Российского Красного Креста, а также знакомство с ситуацией в региональных отделениях РКК;
Хорошее знание социальной обстановки в Российской Федерации и отдельных ее субъектах, социальной политики властей и основных тенденций развития гуманитарной сферы;
Опыт управленческой деятельности;
Опыт организации программной и учебно-методической деятельности;
Хорошие коммуникативные и организаторские способности;
Лидерские качества;
Умение анализировать, оценивать и прогнозировать деятельность руководимой организации;
Стратегическое видение перспектив и путей развития организации;
Способность к быстрому принятию компетентных и нестандартных решений;
Умение предвидеть и разрешать конфликты;
Креативность и гибкость мышления;
Отсутствие конфликта интересов;
Готовность к ненормированному рабочему дню;
Готовность работать в условиях чрезвычайных ситуаций;
Готовность к командировкам в пределах РФ и за рубежом;
Умение работать в команде;
Умение работать на компьютере и знание основных базовых программ (программы WORD, EXCELL, POWERPOINT);
ПРОЦЕДУРА:
Рассмотрение кандидатур на замещение данной вакантной должности осуществляется специальной конкурсной комиссией, утвержденной приказом РКК.
Лица, желающие принять участие в объявленном конкурсе, должны представить свои заявления (в произвольной форме, но с указанием мотивов решения претендовать на занятие данной вакансии) и краткие автобиографии (резюме) до 09 марта 2021 года в отдел кадров Центрального Аппарата РКК (тел. +7 (499) 126-75-71) или по электронной почте: mail@redcross.ru, с пометкой «На конкурс – Исполнительный директор».
После предварительного анализа присланных резюме, конкурсная комиссия вызывает претендентов, которых она сочтет достойными продолжать участие в конкурсе, для устного собеседования, в ходе которого претенденты должны быть готовы представить общее концептуальное стратегическое видение и подходы по организации деятельности, направленной на решение стоящих перед Исполнительным директором задач.
РОССИЙСКИЙ КРАСНЫЙ КРЕСТ
ОБЪЯВЛЯЕТ ОТКРЫТЫЙ КОНКУРС
НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ:
ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР РОССИЙСКОГО КРАСНОГО КРЕСТА
______________________________________________________________________________________________
МЕСТО РАБОТЫ: г. Москва, Центральный Аппарат Российского Красного Креста
ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ КОНТРАКТА: срок до 23 апреля 2021 г. (с возможностью последующей пролонгации, в зависимости от результатов работы)
ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД: по итогам собеседования
ОПИСАНИЕ ДОЛЖНОСТИ:
Исполнительный директор является штатным сотрудником РКК высшего управленческого уровня, с полной занятостью, и работает на основе срочного трудового договора, заключаемого с ним на срок его полномочий Российским Красным Крестом, в лице Председателя РКК.
Обладая самостоятельностью в решении вопросов, входящих в круг его полномочий, Исполнительный директор работает под руководством и контролем со стороны Президиума и Председателя РКК и полностью подотчетен им.
Исполнительный директор назначается на должность Президиумом РКК и действует для решения поставленных перед ним Президиумом РКК задач, в рамках своих должностных обязанностей, утверждаемых Президиумом РКК. Президиум РКК может принять решение о досрочном расторжении трудового договора с Исполнительным директором РКК и его отстранении от должности.
Исполнительный директор РКК назначается на должность по результатам открытого конкурса, на основе соответствия ниже перечисленным критериям и представленного им плана решения поставленных перед ним задач.
Кандидатура на должность Исполнительного директора РКК, отобранная конкурсной комиссией, вносится затем на рассмотрение и утверждение Президиума РКК.
Исполнительный директор РКК возглавляет исполнительный орган РКК – Центральный аппарат РКК и осуществляет руководство его деятельностью; представляет РКК по доверенности, выдаваемой Председателем РКК.
Исполнительный директор РКК осуществляет свои права и функции на основании доверенности, выдаваемой ему Председателем РКК.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ (ФУНКЦИИ):
ПРАВА:
Исполнительный директор РКК имеет право:
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:
ПРОЦЕДУРА:
Рассмотрение кандидатур на замещение данной вакантной должности осуществляется специальной конкурсной комиссией, утвержденной приказом РКК.
Лица, желающие принять участие в объявленном конкурсе, должны представить свои заявления (в произвольной форме, но с указанием мотивов решения претендовать на занятие данной вакансии) и краткие автобиографии (резюме) до 09 марта 2021 года в отдел кадров Центрального Аппарата РКК (тел. +7 (499) 126-75-71) или по электронной почте: mail@redcross.ru, с пометкой «На конкурс – Исполнительный директор».
После предварительного анализа присланных резюме, конкурсная комиссия вызывает претендентов, которых она сочтет достойными продолжать участие в конкурсе, для устного собеседования, в ходе которого претенденты должны быть готовы представить общее концептуальное стратегическое видение и подходы по организации деятельности, направленной на решение стоящих перед Исполнительным директором задач.